La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) presentó un proyecto para actualizar las Tablas de Enfermedades de Trabajo y la de Valuación de Incapacidades Permanentes, en las que se incluye al COVID-19, estrés y enfermedades digestivas que ameritan una incapacidad, incluso permanente.
La titular de la STPS, Luisa María Alcalde Luján, encabezó esta noche la Comisión Consultiva Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (COCONASST), donde presentó em proyecto para establecer un marco legal renovado, con base a los desarrollos científicos generados hoy en día, en el ámbito de la salud laboral.
Según el documento, se incorporan 88 padecimientos laborales, el principal Covid 19, se agrupan 52 enfermedades laborales; y se agregan 3 enfermedades de la mujer.
En un comunicado, la STPS detalló la incorporación de las 88 enfermedades, mientras que el grupo de enfermedad que registró mayor aumento fue el de cáncer de origen laboral, al pasar de cuatro a 30 padecimientos; las patologías infecciosas y parasitarias, las cuales pasaron de 21 a 41, entre las que destaca la enfermedad pandémica por COVID-19 y, por primera vez, se incorporan enfermedades de tipo psicosocial, derivadas del estrés de origen laboral, así como enfermedades del sistema digestivo, entre otras.
Alcalde Luján afirmó que se da atención a un tema de justicia social para los trabajadores del país, que durante 52 años han mantenido un rezago en su adaptación a los cambios tecnológicos, científicos, de desarrollo industrial y laboral.
Las 88 enfermedades se incluyen tras un análisis en el que participaron 50 especialistas en la materia del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), peritos dictaminadores de la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje, y médicos que laboran en las empresas, asociados en las agrupaciones médicas de salud en el trabajo del país.
"Por lo que se refiere a la Tabla de Valuación de las Incapacidades Permanentes, ésta contiene la parte, aparato u órgano del cuerpo afectado; la secuela del accidente o enfermedad de trabajo, y el porcentaje de incapacidad que resulte aplicable por cada tipo de padecimiento, donde se concentran nuevos mecanismos de valuación para enfermedades como el VIH, los trastornos mentales, los cánceres de origen laboral, entre otros", precisó la STPS.
dhfm
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