En la plataforma de TikTok se ha viralizado el caso de un trabajador español que recientemente fue despedido de su empleo por compartir memes. El caso fue compartido por la abogada del sujeto, Ana Rodríguez, quien relató la historia de su cliente y aseveró que el sujeto perdió su trabajo por difundir imágenes divertidas de la popular caricatura Bob Esponja, la cual se transmite por el canal de Nickelodeon.
Aunque el caso ocurrió en Valencia, España, la historia ha cruzado las fronteras y llegó hasta México, donde ha causado conmoción entre decenas de internautas. Cabe mencionar que Bob Esponja es una de las caricaturas favoritas para millones de personas de habla hispana, principalmente para aquellas personas que vivieron su infancia en las décadas de los 90 y 2000.
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Según lo dicho por la abogada del hombre, todo comenzó cuando su cliente tuvo que pedir unos días en su trabajo debido a que se enfermó de la espalda: "el cliente se enfermó porque su trabajo requiere mucho esfuerzo físico, se dañó la espalda y aún así fue a trabajar, aguantó algunos días, pero cuando no pudo fue a seguridad social”, dijo Rodríguez en su cuenta de TikTok. Agregó que durante sus días de descanso, el hombre compartió memes, hecho que ocasionó que su superior se molestara.
Aparentemente, el meme que le habría costado su empleo era uno donde se veía a Calamardo sucio y cansado; además, el hombre habría agregado como descripción el siguiente mensaje: “mi jefe: yo sé que trabajas muy duro y tú tienes la camiseta bien puesta, pero necesito que te esfuerces más". El jefe del hombre aparentemente habría visto esta publicación y le habría llamado la atención al empleado.
Hombre fue despedido tras su baja médica
“Lo atienden y le dan baja médica, viene el cliente y sube el meme en el cual sale cansado, enfermo y el empleador te dice que vayas a trabajar. En cuanto sube el meme, que era su móvil personal, le contacta el empleador diciendole que es una burla, una falta de respeto”, dijo la abogada al hablar del caso. “Ahí mismo lo despide y el cliente está de baja médica, entonces no lo podía despedir. Este cliente viajaba mucho y dormía en el camión que tenía y a su otro compañero le daban otros privilegios”, agregó la mujer.
Su historia rápidamente ganó popularidad en redes sociales, donde los internautas reaccionaron al caso y se mostraron molestos por el despido del hombre, asegurando que es injusto lo que le hicieron. No obstante, la abogada no reveló cuál fue el desenlace de la historia, por lo que se desconoce si el hombre recibió una indemnización.